服务期内辞职是否面临法律风险或违约金根据2025年现行劳动法，劳动者在服务期内有权辞职，但需区分两种情况：若劳动合同未约定专项培训服务期或竞业限制，员工提前30天书面通知即可离职；若存在专项培训协议，违约辞职可能需返还培训费（金额按服务期...
06-0311劳动法实务辞职违约金专项培训认定服务期解除2025新规解读
劳动合同辞职要赔钱吗？劳动合同辞职赔偿标准解析在职场中，辞职是许多人都会面临的问题。尽管如此，许多劳动者对辞职是否需要赔偿公司心存疑虑。我们这篇文章将全面解析劳动合同辞职赔偿的相关法律规定，帮助您了解在何种情况下需要赔偿、赔偿标准如何计算...
04-2431劳动合同辞职赔偿辞职违约金劳动法辞职规定离职赔偿
辞职时劳动合同中的违约金问题解析在职场中，劳动合同是保障员工和雇主权益的重要法律文件。尽管如此，当员工决定离开当前职位时，劳动合同中关于违约金的规定常常成为争议的焦点。我们这篇文章将详细探讨辞职时劳动合同中的违约金问题，包括违约金设定的合...
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