劳动合同中约定违约金究竟是否合法有效根据中国《劳动合同法》第25条，2025年现行法律仍严格限制用人单位与劳动者约定违约金的情形，仅两种例外情况允许：专业技术培训服务期和竞业限制条款。我们这篇文章将系统解析违约金条款的效力边界、实务操作要...
05-2216劳动合同违约金劳动争议处理企业合规管理服务期约定竞业限制
辞职时劳动合同中的违约金问题解析在职场中，劳动合同是保障员工和雇主权益的重要法律文件。尽管如此，当员工决定离开当前职位时，劳动合同中关于违约金的规定常常成为争议的焦点。我们这篇文章将详细探讨辞职时劳动合同中的违约金问题，包括违约金设定的合...
12-0525劳动合同违约金辞职违约金
