试用期工作一周后离职能否获得相应工资根据2025年现行劳动法，即便仅工作一周，试用期员工仍有权获得实际工作天数的工资报酬。核心法律依据是《劳动合同法》第二十条关于"同工同酬"原则及薪资支付的强制性规定，下文将分解工资计...

05-140试用期权益保障劳动法实务薪资计算规则短期用工纠纷法律维权路径