最低服务年限协议真的保障了企业利益还是变相限制员工自由2025年的职场环境中,最低服务年限协议仍是劳资博弈的焦点议题。我们这篇文章通过法律、经济、伦理三维度分析,揭示这类协议在降低企业培训成本损失的同时,也可能因设计不当构成劳动合同法第二...
07-043劳动法实务人力资源管理契约经济学员工忠诚度违约金计算