数字化转型中如何建设未来导向的人才队伍2025年企业数字化转型的关键在于构建具备数字思维、技术融合能力和持续学习基因的复合型人才梯队。通过解构Gartner最新人才矩阵发现,成功企业普遍采用“三层能力模型”(基础数字素养+垂直领域专精+跨...
07-033数字人才战略能力模型重构人机协作技能动态学习系统组织敏捷度