三方协议真的能等同于正式劳动合同吗三方协议本质上是应届生、高校与企业之间的就业意向约定，并非正式劳动合同。尽管它具备法律效力，但工作权益保障仍需以入职后签订的劳动合同为准。2025年最新统计显示，87%的企业仍将三方协议视为录用流程的过渡...

06-286应届生就业权益劳动合同法规校企协议法律效力毕业生职业发展用工风险防范