如何制定一个既有远见又切实可行的职业生涯规划在2025年这个快速变革的时代，科学的职业规划需要兼顾行业趋势、个人优势和技术演变的三角平衡。通过五维评估模型(行业前景技能稀缺性成长曲线抗风险能力幸福感指数)，建议采用3-2-1阶梯策略：3年...

06-116职业发展路径未来技能图谱抗衰退规划人机协作策略职业转型临界点