兼职合同与劳动合同究竟有哪些关键区别2025年最新劳动法规下，兼职合同与劳动合同核心差异体现在法律关系、权益保障和违约成本三个维度。通过解构两类合同的12项条款样本发现，全日制劳动合同享有完整社保和离职补偿，而兼职合同更侧重弹性工时与按量...

06-046劳动关系认定灵活就业保障合同陷阱防范兼职权益保护劳动仲裁证据