病假期间绩效考核究竟应该怎么计算才公平合理2025年企业绩效考核体系中，病假期间的评估需遵循"合法合规、人性化、绩效连续性"三原则。根据最新《劳动合同法》修订案和人社部指引，病假6个月内需按基本工资80%计算绩效基数，...

06-0210病假绩效考核标准医疗期薪资计算员工健康管理