返聘人员工资待遇能否与企业正式员工看齐基于2025年劳动市场数据分析，返聘人员工资通常采取"协议制"，80%企业会为其设定独立薪酬体系。核心差异在于福利构成与绩效结构，而非基本工资本身，返聘人员可争取到正式员工90%-...

05-231弹性用工政策银发人才价值劳务报酬税收经验定价模型职业晚年规划