银行岗位轮岗制度是否真的能提升员工综合能力2025年银行业普遍推行的岗位轮岗制度，本质是通过跨部门实践培养复合型人才，但其效果取决于轮岗设计精准度与员工适配性。数据表明科学实施的轮岗可使员工绩效提升28%，而形式化轮换反而导致17%的核心...

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