轮岗制度真能提升员工综合能力还是徒增管理成本2025年企业实践表明，轮岗制度在促进跨部门协作和复合型人才培养方面成效显著，但需配套完善的评估体系才能避免效率损耗。研究表明，科学设计的轮岗计划可使组织效能提升27%，关键在平衡业务连续性与人...

05-201组织人才发展人力资源管理创新企业数字化转型胜任力模型构建员工培养体系