如何在2025年优化党群工作部的绩效考核体系我们这篇文章结合组织行为学与公共管理理论，提出党群部门绩效考核应建立"政治引领-服务效能-创新指数"三维模型，通过数字化工具实现动态评估，同时需注意避免过度量化导致的形式主义...

05-191党政效能建设绩效考核改革数字化治理群众满意度组织行为创新